仿站低至300元,新闻自媒体

2019四川自贡市人事考试评价中心考核聘用人员公告【招1人】

编辑/2019-11-08/ 分类:互联信息/阅读:
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于印发四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法的通知》(川人发〔2006〕9号)、《关于 ...

2019四川自贡市人事考试评价中心考核聘用人员公告【招1人】

关注中公网校备考QQ群(291129409)获取更多资讯

事业单位笔试群

2019四川自贡市人事考试评价中心考核聘用人员公告【招1人】

关注中公网校微信公众号(eduoffcncom)掌握更多招考资讯一手考情

编辑推荐

2019事业单位笔试课程免费领取

编辑推荐

2019全国事业单位辅导课程

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于印发四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法的通知》(川人发〔2006〕9号)、《关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(川人社发〔2011〕36号)等规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经研究,自贡市人事考试评价中心公开考核聘用工作人员1名。现将有关事项公告如下。

一、招考范围及对象

(一)招考范围。面向全国公开考核招聘。

(二)招考对象。2019年10月9日前取得相应学历、学位、职称(执业)资格证书,符合岗位条件要求的在职、非在职人员。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行;

2.符合原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条的回避规定;

3.身体健康,体检合格,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

4.符合本公告招聘岗位所需的招聘条件,详见(附件1)。考生本人有效的毕业证所载学历和专业名称、学位证上的学位和专业名称、专业技术资格证书级别和专业应与拟报考岗位的“招考条件”要求相符。不符者,请勿报考,否则取消报考或聘用资格,责任由考生自负。

(二)有下列情况之一者不得报考

1.曾受过各类刑事处罚或被开除公职的;

2.在人事考试中违纪被招考主管机关取消录聘用资格的;

3.有违法违纪正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限的;

6.尚处于试用期内的新录用公务员;

7.被国家相关部委按照实施联合惩戒的合作备忘录列入失信人员名单的;

8.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、报名与资格审查

(一)报名时间。2019年10月8日—2019年10月9日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00)。

(二)报名方式。本次公开考核招聘采用现场报名的方式。应聘人员请登陆自贡人事考试网站(),下载并如实、正确填写(附件2)的各项内容,在规定的报名时间内持相关资料到自贡市人事考试评价中心服务大厅(自贡市自流井区交通路39号1号楼2楼)进行资格审查。应聘者所提交的各项材料内容必须真实,对弄虚作假或条件不符的,不予受理。

(三)资格审查

由用人单位和主管部门对报名人员进行资格审查。对报名者当场进行资格审查。根据川发改价格[2017]472号文件规定按80元/人缴纳面试费,考生在资格审查合格后交费,当场发给《面试通知书》。资格审查地址咨询用人单位和主管部门政策咨询电话。

报名人员须持以下资料进行资格审查:

1.《自贡市市属事业单位公开考核聘用工作人员报名表》3份(登陆自贡人事考试网,按网络提示打印);

2.有效身份证原件和复印件3份;

3.毕业证、学位证原件和复印件3份;

4.其他与报考资格相关的材料原件和复印件3份(职称、职〔执〕业资格、工作经历等)。

四、面试

(一)领取面试通知书

资格审查合格人员,当场发放面试通知书。

(二)面试方式及成绩

面试由市招考主管机关、主管部门统筹组织实施。

1.面试时间。具体时间见《面试通知书》。参加面试的考生凭《面试通知书》及本人有效居民身份证(含新版临时身份证)参加面试。考生须按规定时间赶到考场报到,未按规定时间到考场报到的视为缺考。

2.面试地点。见《面试通知书》。

3.面试方式。采取结构化面试方式。

4.面试内容及命题。面试总成绩分为100分。面试时间15分钟,主要考察岗位所要求的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、仪表及专业知识等。

5.成绩公布。面试结束后,当场向考生公布面试成绩,并由考生签字确认。面试成绩低于70分的,不予聘用。

五、体检

根据考生的面试成绩由高分到低分确定进入体检人员名单。体检由用人单位主管部门安排,体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等规定执行。

未按时参加体检或体检不合格的,在报考同一岗位进入面试人员中按总成绩高低依次等额确定递补参加体检。

公告发布后至本次公招实施体检时,如国家出台体检新规定,按照新规定执行。

六、考察

考察由用人单位和主管部门具体组织实施,主要对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等方面进行考察。

TAG:
阅读:
扩展阅读:
广告 330*360
广告 330*360

热门文章

HOT NEWS
广告 330*360
仿站低至300元,新闻自媒体
SD科技网
微信二维码扫一扫
关注微信公众号
新闻自媒体联系QQ:327004128 邮箱:327004128@qq.com Copyright © 2015-2019 SD科技网 版权所有
二维码
意见反馈 二维码